La red social cerrará este año de la misma manera en que lo empezó, despidiendo a pesos pesados de la empresa. Esta vez ha sido Adam Messinger, director de tecnología, quien ha presentado su renuncia tras tres años en el cargo. En total, Messinger lleva cinco años a las ordenes de Twitter, donde llegó en […]
Dirigentes Digital
| 21 dic 2016
La red social cerrará este año de la misma manera en que lo empezó, despidiendo a pesos pesados de la empresa. Esta vez ha sido Adam Messinger, director de tecnología, quien ha presentado su renuncia tras tres años en el cargo. En total, Messinger lleva cinco años a las ordenes de Twitter, donde llegó en 2011 procedente de Oracle, donde ostentaba el puesto de vicepresidente de desarrollo. Ed Ho, vicepresidente de ingeniería será el nuevo director tecnológico, según ha informado Recode, y dependerá directamente de Jack Dorsey, en un esfuerzo de la empresa por “agilizar la organización”. Como director de tecnología, Messinger estaba a cargo de la ingeniería, el desarrollo del producto y su diseño. Además, concentraba sus esfuerzos en el desarrollo de nuevas soluciones que ayudaran a la compañía a salir del la crisis que está atravesando. El ya ex dirigente de Twitter anunció en su perfil en la red social: “Después de cinco años he decidido dejar Twitter y tomarme algún tiempo libre”. Josh McFarland, vicepresidente de producto de la red social durante los últimos nueve meses, también ha renunciado a su puesto en la empresa, y ha fichado por el fondo de capital riesgo Greylock. Las deserciones más ‘sonadas’ de Twitter Con estas dos personas, ya son 7 los empleados de alto rango que han salido voluntariamente este año de Twitter. En noviembre fue el número dos de la compañía, Adam Bain quien decidió buscar oportunidades fuera de la red social. Además, a principios de año dejaron la empresa Alex Roetter, responsable de Ingeniería; Kevin Weil, de producto, Katie Stanton, de medios, y Skip Schipper, de recursos humanos
