Popular inicia las negociaciones para recortar plantilla

Banco Popular está en pleno proceso de reorganización corporativa que afectará también a la plantilla. El banco cerró con éxito la ampliación de capital por 2.500 millones antes del verano y anunció un nuevo plan de negocio, que incluía un recorte de plantilla. La entidad ya ha implementado los primeros cambios en la reorganización de la cúpula directiva de la mano del nuevo consejero delegado, Pedro Larena. El propio dirigente hace unos días afirmó que la entidad se encontraba en pleno "proceso de análisis operativo para reducir coste y adecuar la capacidad productiva", pero sin concretar cifras.

El mercado estima que el recorte de plantilla puede ascender a entre 2.500 y 3.000 empleados. Desde el banco informan de que la medida tiene el objetivo de preparar y modernizar las estructuras organizativas de la entidad para adaptarlas a la evolución de la banca digital para mejorar la relación coste-beneficio del negocio.

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