Los dirigentes españoles creen que en este primer trimestre del año sus plantillas se mantendrán prácticamente sin cambios. La Proyección de Empleo Neto (porcentaje de entrevistados que esperan un aumento del empleo menos el porcentaje que prevé una disminución) del último informe de ManpowerGroup es del 1%, o del 3% si se ajustan los datos […]
Dirigentes Digital
| 11 ene 2017
Los dirigentes españoles creen que en este primer trimestre del año sus plantillas se mantendrán prácticamente sin cambios. La Proyección de Empleo Neto (porcentaje de entrevistados que esperan un aumento del empleo menos el porcentaje que prevé una disminución) del último informe de ManpowerGroup es del 1%, o del 3% si se ajustan los datos a las variaciones estacionales. El estudio, en el que se pregunta a 1.000 dirigentes españoles sobre las previsiones de empleo en su empresa durante este periodo, recoge que el 90% de los entrevistados cree que no habrá cambios en sus plantillas, el 3% prevé un descenso y el 4% un aumento. Según ManpowerGroup, desde el primer trimestre de 2015 los dirigentes españoles vuelven a mostrarse optimistas tras considerar durante seis años (desde mediados de 2008 a mediados de 2014) que recortarían sus plantillas en todos los periodos analizados por el estudio. Sin embargo, las cifras de Proyección de Empleo Neto de este primer trimestre de 2017 aún quedan lejos de marcar el 15% que se alcanzó en los primeros trimestres de 2007. Por regiones, el estudio revela que el ritmo de contratación crecerá en cinco de seis regiones durante el primer trimestre de 2017. De ellas, solo en el Sur y el Este esa Proyección de Empleo Neto alcanzará el 5%. 
Si comparamos con el mismo periodo de hace un año, mejora la proyección de empleo en el Norte y el Sur peninsular, donde las perspectivas crecen en 4 y 2 puntos porcentuales, respectivamente. En cambio disminuyen en tres regiones, sobre todo en la zona Noreste, con un caída de 6 puntos porcentuales, y de 4 en la zona Noroeste.
