El intenso proceso de crecimiento de Amazon parece estar lejos de acabar. Sin embargo, la empresa ha anunciado cientos de despidos en su sede central de Seattle, así como en varios lugares donde Amazon realiza operaciones globales. El recorte de empleos está relacionado con los negocios de consumo minoristas de la empresa. El personal de […]
Dirigentes Digital
| 13 feb 2018
El intenso proceso de crecimiento de Amazon parece estar lejos de acabar. Sin embargo, la empresa ha anunciado cientos de despidos en su sede central de Seattle, así como en varios lugares donde Amazon realiza operaciones globales. El recorte de empleos está relacionado con los negocios de consumo minoristas de la empresa. El personal de Seattle se ha multiplicado por ocho desde 2010, cuando contaba con 5.000 trabajadores, hasta los 40.000 que tiene actualmente. Se trata de un crecimiento vertiginoso que, en contra del crecimiento en ventas de Amazon, responde a un “proceso de planificación anual”, como explica un portavoz de Amazon al diario The Seattle Times. En el mes de diciembre, la entidad contaba con 566.000 trabajadores, un 66% más que en el año anterior, por eso el rotativo norteamericano recalca que el proceso de ajuste es “extraño”. De hecho, mientras tiene previsto despedir “cientos” de trabajadores, tiene abiertos 12.500 puestos de trabajo, e incluso prevé abrir una segunda sede donde trabajarán 50.000 trabajadores, lo que desde la empresa califican como una expansión agresiva. El hecho es que la propia compañía reconoce “un problema con la superpoblación”, como explica un ingeniero a The Seattle Times. En ese sentido, Amazon pretende reducir puestos de trabajo en ciertos departamentos donde cuentan con un exceso de personal. A pesar de ello, el ajuste de Amazon es llamativo teniendo en cuenta que se trata del segundo mayor empleador corporativo con sede en Estados Unidos. Los ceses podrían indicar que la empresa de Jeff Bezos está consolidando su negocio minorista y alcanzando la cima en determinadas parcelas de su actividad.
